Nos sorprendió a todos cuando decidió aumentar el salario mínimo para que todo el equipo llegue a 70.000 dólares, cuenta una de las empleadas de Gravity Payments, compañía en la cual Dan Price, director general, decidió reducir su sueldo para poder aumentar el de su equipo. De ganar 1 millón de dólares anuales, pasó a cobrar lo mismo que sus empleados de mayor rango. ¡Un capo!

Para agradecerle a su fantástico director, los empleados ahorraron durante meses y le obsequiaron el auto de sus sueños: Un Tesla modelo S.

¿Qué regalo decís que se merece tu jefe?

Fuente: TN